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Hvordan er ægtefællen og familien sikret, når en tysker, der arbejder i Danmark, dør?

De temmelig forskellige sociale sikringssystemer og en forskellig kultur betyder, at man i Danmark hverken kender til enkepension eller anden form for pension til de efterladte, som det ellers er tilfældet i Tyskland. Bor man i Tyskland og arbejder i Danmark, er man berettiget til at få pension – i givet fald en førtidspension på grund af nedsat arbejdsevne, men modsat iTyskland får den afdødes ægtefælle ingen pension. Det kan man tage højde for ved at tegne en privat pensions- eller livsforsikring. Om dette er nødvendigt, afhænger altså af ægteparrets personlige og finansielle forhold.

Wie sind Ehepartner und Familie eines in Dänemark berufstätigen Deutschen versorgt, wenn dieser stirbt?

Aufgrund der unterschiedlichen Sozialsysteme und kulturellen Entwicklungen gibt es in Dänemark derzeit keine Hinterbliebenenrente, wie sie im deutschen Sozialversicherungssystem existiert. Ein in Deutschland wohnender und in Dänemark arbeitender Arbeitnehmer erwirbt zwar Ansprüche zur Alters- und ggf. Erwerbsminderungsrente, eine Versorgung des überlebenden Ehepartners in Deutschland ist – wie auch in Dänemark - nicht vorgesehen. Hier kann eine private Absicherung durch eine entsprechende Pensions- oder Lebensversicherung erreicht werden. Ob eine derartige Absicherung notwendig ist, hängt von den persönlichen Voraussetzungen und der finanziellen Situation des Ehepaares ab und bedarf einer persönlichen Abwägung.

Hvilken indflydelse har en tyskers erhvervsarbejde i Danmark på hans pension?

EU-medlemslandene har vedtaget en række juridiske regler for at koordinere og administrere pensionskrav på tværs af landegrænserne. Ganske vist er pensionsordningerne vidt forskellige i Danmark og i Tyskland, men en tysk lønmodtager i Danmark – bosat i Tyskland – får medregnet den ”danske” arbejdstid i sin pension. På grund af alderspension, førtidspension, pension til enker og børn o. lign. varierer pensionen naturligvis fra tilfælde til tilfælde.

En forhenværende grænsependler får som regel en delpension fra fx. Danmark, dvs. at man får sin pension forskellige steder fra alt efter de bestemmelser, der er gældende i det enkelte land. Man behøver dog kun at sende én pensionsansøgning til det land, man har bopæl i. Pensionskassen vil så automatisk tage kontakt til pensionskassen på den anden side af grænsen.

Wie wirkt sich eine Berufstätigkeit eines Deutschen in Dänemark auf seine Rentenansprüche aus?

Im Rahmen des Europäischen Gemeinschaftsrechts wurden Vereinbarungen zwischen den EU-Mitgliedsstaaten getroffen, die eine Koordination und Verwaltung der überstaatlichen Rentenansprüche ermöglichen. Obgleich die Rentenversicherungssysteme in Deutschland und Dänemark sehr unterschiedlich sind, werden Beschäftigungszeiten aus Dänemark für in Deutschland Wohnende anerkannt und fließen in die Berechnung des Rentenanspruches ein. Rentenansprüche sind grundsätzlich auf einen Einzelfall bezogen, da hinsichtlich der Rentenart (Altersrente, Erwerbsminderungsrente, Witwen-/Witwerrente, Waisenrente) und deren jeweiliger Voraussetzungen individuelle Anforderungen gestellt sind.

Ein Leistungsanspruch eines ehemaligen Grenzpendlers wird i.d.R. als Teilrente der jeweiligen Staaten berechnet und gezahlt. D.h. man erhält mehrere Teilleistungen, die sich aus den erworbenen Ansprüchen im jeweiligen Land errechnen. Es ist jedoch nur eine Beantragung im Wohnland notwendig. Die Rentenversicherungsträger leiten den Antrag automatisch an die ausländischen Versicherungsträger weiter.

En tysker flytter til Danmark, hvor han også arbejder. Gennem en tidligere beskæftigelse har han optjent en pension fra tysk side, som på et senere tidspunkt kommer til udbetaling i Danmark. Bliver hans tyske pension så beskattet efter de danske eller efter de tyske regler for pensionsbeskatning?

Ifølge de internationale aftaler beskattes pensioner i det land de kommer fra. En tysk pension beskattes altså i Tyskland. Om denne beskatning betragtes som rimelig eller urimelig, afhænger af en vurdering af skattesystemet i det enkelte land, men det afhænger også af den skattepligtiges personlige omstændigheder og skattemæssige forhold. Men den nye tyske pensionslov vil medføre en stramning mht. en beskatning af pensioner: over en periode på 30 år vil pensionerne, som for tiden stort set er skattefrie, gradvist blive beskattet 100 %. Da der er en række ændringer på vej, kan det kun anbefales at kontakte en dygtig revisor for ikke at gå glip af mulige skattefordele.

Wenn ein Deutscher seinen Wohnsitz nach Dänemark verlegt, weil er auch dort arbeitet, er aber aus einer früheren Berufstätigkeit in Deutschland Rentenansprüche gegen den deutschen Staat hat – wird diese Rente dann, wenn sie zur Auszahlung kommt, im Wohnsitzland Dänemark stärker besteuert als sie es in Deutschland würde?

Gemäß den geltenden internationalen Abkommen werden Rentenleistungen in dem Land besteuert, aus dem die Leistungszahlung stammt, d.h. eine deutsche Rentenleistung wird in Deutschland besteuert. In wie fern eine Besteuerung günstig oder ungünstig ist, hängt von der jeweiligen Steuerbelastung im jeweiligen Land und den persönlichen Voraussetzungen des Steuerpflichtigen und seiner Steuerpflicht ab. Gerade hier tritt mit dem neuen Alterseinkünftegesetz eine „Verschärfung“ der Besteuerung deutscher Rentenleistungen in Kraft, die die Besteuerung von Renten in der Auszahlungsphase binnen einer 30jährigen Frist auf 100% anwachsen lässt. Aufgrund der sich ändernden Vorschriften ist anzuraten, einen kompetenten Steuerberater zu konsultieren, um mögliche Sparpotentiale nutzen zu können.

Når der officielt er konstateret manglende erhvervsevne eller invaliditet, anerkender de tyske og de danske myndigheder så hinandens dokumentation?

Pensionsordningerne i Tyskland og i Danmark er meget forskellige. Men der findes dog i begge lande offentlige pensionskasser som træder til i tilfælde af svigtende helbred og manglende erhvervsevne. På det sidste er der sket en række ændringer, idet man i Tyskland har indført en invalidepension med to niveauer, og i Danmark har man skabt en førtidspension med tre niveauer. Ønsker man sin pension udbetalt, må man rette henvendelse til sin pensionskasse, som så skal godkende ens ansøgning. I praksis er der også her tale om store forskelle, da ansøgningsproceduren ikke er den samme i Danmark og i Tyskland. Rent teoretisk vil det derfor være muligt, at en grænsependler i Danmark har status som førtidspensionist, mens han i Tyskland regnes for at være arbejdsdygtig. Nu har man indført europæiske formularer til lægeerklæringer med gensidig godkendelse, og det vil sige, at antallet af dobbelte lægeerklæringer er på retur. Også her må man se nøje på de personlige omstændigheder. Der er hjælp at hente hos en række sammenslutninger og interesseorganisationer som fx. „Organisation af Sygdomsramte og Førtidspensionister“ (www.osf-syd.dk) eller „Sozialverband Deutschland” (www.sozialverband.de).

Wird von deutschen und dänischen Behörden gegenseitig eine in einem Land amtlich festgestellte Berufsunfähigkeit anerkannt?

Die Rentenversicherungssysteme in Deutschland und Dänemark unterscheiden sich in einer Vielzahl von Merkmalen. Es existieren jedoch in beiden Ländern staatliche Rentenversicherungen, die Erwerbsminderungen durch gesundheitliche Einschränkungen absichern. Hier ergaben sich in den letzten Jahren große Veränderungen, da das deutsche System die zweistufige Erwerbsminderungsrente als Ersatz für Erwerbs- und Berufsunfähigkeitsrente eingeführt hat. In Dänemark wurde die dreistufige Frührente (Førtidspension) in eine neue Form gebracht.
Ein Antrag auf Leistungen muß beim jeweils zuständigen Rentenversicherungsträger gestellt und von dort genehmigt werden. Hier existieren deutliche Unterschiede in der Handhabung, da die Kriterien zur Antragsgewährung nicht vereinheitlicht sind. Es gelten stets die Anforderungen des jeweiligen Versicherungsträgers. Es kann also theoretisch vorkommen, dass ein Grenzpendler in Dänemark als Frührentner eingestuft ist, nach den deutschen Kriterien jedoch noch als arbeitsfähig gilt. Jedoch werden mittlerweile ärztliche Atteste auf einem europäischen Vordruck gegenseitig anerkannt, so dass die Anzahl von Doppelbegutachtung rückläufig ist. Eine Betrachtung des Einzelfalles ist aufgrund der persönlichen Voraussetzungen unumgänglich. Hilfe bieten auch Interessenorganisationen wie z.B. „Organisation af Sygdomsramte og Førtidspensionister“ (www.osf-syd.dk) oder der Sozialverband Deutschland (www.sozialverband.de).

Hvilke former for alderspension findes der i Danmark?

Sammenligner man pensionsordninger i Danmark og Tyskland, findes der tre kategorier, der ligner hinanden. Den danske folkepension som offentlig grundsikring er ens for alle. Den suppleres op med forskellige tilskud efter særlig behov. For hvert år en grænsependler er beskæftiget i Danmark, optjener han ret til 2,5 % af grundbeløbet. Mange danske overenskomster indeholder bestemmelser om en virksomhedsintern alderspension som en fast bestanddel af lønnen. Her har man tit forskellige former for kapital- og pensionsforsikring med både arbejdsgiver og arbejdstager som indbetalere. Afslutningsvis kan der nævnes den private pensionsopsparing – sådan som man også kender den i Tyskland - , en slags forsikring, hvor der udbetales enten et bestemt pengebeløb eller en pension på et fastlagt tidspunkt. Samtidig berettiger denne form for opsparing til et vist skattefradrag i Danmark. Også for grænsependlere er det en rigtig god idé at tænke på et solidt finansielt fundament, når man engang forlader arbejdsmarkedet. At hente vejledning og gode råd hos banker, forsikringer og hos en revisor kan virkelig betale sig finansielt. Desværre venter den fradragsberettigede pensionsopsparing stadig på international godkendelse. Det vil sige, at man bør stille sine opsparinger hjemmefra i bero og så tegne nye opsparings- og forsikringsformer i det land, hvor man er beskæftiget.

Welche Arten der Altersversorgung gibt es in Dänemark für Grenzpendler?

Vergleicht man die Möglichkeiten der Altersversorgung zwischen Deutschland und Dänemark, findet man drei ähnliche Kategorien, die in beiden Ländern vorherrschen. Die dänische Rente (Folkepension) als staatliche Altersvorsorge wird als Einheitsrente mittels eines Grundbetrages und weiterer bedarfsorientierter Zulagen gezahlt. Hierauf erwirbt ein Grenzpendler einen Anspruch von 2,5 % auf den Grundbetrag für jedes Jahr, indem er in Dänemark arbeitet. Viele dänische Tarifverträge sehen eine betriebliche Altersvorsorge als Bestandteil der Vergütung vor. Hier kann in verschiedenen Modellen eine Kapital- oder Rentenversicherung aus Beiträgen, die sich Arbeitgeber und Arbeitnehmer teilen, gebildet werden. Abschließend sei die private Vorsorge genannt, die – wie in Deutschland auch – als direktversicherungsähnliches Produkt eine Kapital- oder Rentenauszahlung zu einem festen Zeitpunkt auslöst und gleichzeitig die Einkommenssteuer des Versicherten senken kann. Diese Variante wird von vielen dänischen Arbeitnehmern genutzt, um Steuern zu sparen. Auch für Grenzpendler ist eine angemessene Vorsorge wichtig und dringend anzuraten, um sich für den Ruhestand finanziell abzusichern. Eine Beratung bei Bank oder Versicherung sowie einem Steuerberater kann große finanzielle Vorteile bringen. Leider werden steuerbegünstigte Vorsorgemodelle noch nicht international anerkannt, d.h. bereits bestehende ausländische Produkte sollten ruhend gestellt und im Arbeitsland eine neue Vorsorgevariante für die Beschäftigungszeit abgeschlossen werden.

Jeg har planer om at søge om min alderspension som grænsependler. Hvem kan jeg henvende mig til for at få de nødvendige informationer?

En dansk-tysk grænsependler vil typisk være berettiget til pensioner fra både Danmark og Tyskland, som det er nødvendigt at ansøge om. Det er tilstrækkeligt at henvende sig til sin pensionskasse i Tyskland og herigennem også ansøge om den danske pension.
En fuldstændig dokumentation af alle ansættelsesperioder er absolut påkrævet. Yderligere oplysninger fås hos den tyske pensionskasse på forbundsplan under www.bfa.de eller hos pensionskassen i Slesvig-Holsten under www.lva-schleswig-holstein.de

Ich beabsichtige meine Altersrente als Grenzpendler zu beantragen. An wen muss ich mich wenden, um Informationen zu erhalten?

Als Grenzpendler zwischen Deutschland und Dänemark entstehen meist Rentenansprüche aus beiden Ländern. Um die Altersrente zu beantragen reicht es aus, sich beim zuständigen Rentenversicherungsträger in Deutschland zu melden und von hier aus die dänische Rente mitzubeantragen.
Eine gründliche Dokumentation aller Beschäfigungszeiten ist hierfür notwendig. Weiter Informationen findet man bei der Bundesversicherungs-anstalt für Angestellte BfA unter www.bfa.de oder der Landesversicherungs-anstalt Schleswig-Holstein unter www.lva-schleswig-holstein.de

I 10 år har jeg arbejdet som grænsependler i Danmark. Kan jeg overføre mine danske pensionsbidrag til min tyske pensionskasse?

Den danske folkepension er udelukkende skattefinansieret og dermed bifragsfri. Derfor kan den ikke udbetales før tid eller overføres. Men EU-reglerne siger, at de danske pensionskasser kan udbetale en delpension for det antal år man har været beskæftiget i Danmark. Dette sker automatisk, når man søger sin tyske pension. For at sikre sig en fornuftig alderspension er det en god idé at forhøre sig i god tid om det forventede pensionsniveau. I givet fald kan man så træffe yderligere foranstaltninger. Her kan de tyske pensionskasser give råd og vejledning.

Ich habe 10 Jahre als Grenzpendler in Dänemark gearbeitet. Kann ich meine Rentenbeiträge erstattet bekommen und in meine deutsche Rente einzahlen?

Das dänische Rentensystem (folkepension) ist steuer- und nicht beitragsfinanziert. Daher ist eine Erstattung grundsätzlich nicht möglich. Aufgrund der geltenden EU-Bestimmungen wird jedoch eine Teilrente für die Jahre der Arbeit in Dänemark vom dänischen Rentenversicherungsträger gezahlt. Die Beantragung läuft automatisch mit der Antragstellung zur deutschen Rente. Um eine ausreichende Altersversorgung zu haben, sollte man sich rechtzeitig über die zu erwartende Höhe der Renten aus Deutschland und Dänemark erkundigen, um ggfs. weitere Maßnahmen zu treffen. Der Rentenversicherungsträger in Deutschland kann hierbei helfen.

Som forhenværende grænsependler får jeg nu udbetalt en tysk pension, men jeg har min bopæl i Danmark. Kan jeg gå til læge i Tyskland?

Hidtil gjaldt følgende fortolkning af de gældende EU-regler: En pensionsmodtager fra Tyskland med adresse i Danmark er obligatorisk forsikret i pensionisternes tyske sygeforsikring (KVdR), men han er ikke berettiget til ydelser fra tysk side i forbindelse med sygdom. Begrundelsen var, at den danske sygesikring kom i første række. I oktober 2005 erklærede den øverste tyske socialdomstol denne paksis for ugyldig (journalnummer: B I KR 02/04 og B I KR 04/04) med afsæt i to aktuelle sager med to pensionister med bopæl i hhv. Frankrig og Belgien. Hvordan den tyske sygeforsikring fremover vil håndtere den slags sager, må tiden vise.

Als ehemaliger Grenzpendler bekomme ich eine deutsche Rente und wohne nun in Dänemark. Kann ich in Deutschland zum Arzt gehen?

Aufgrund der bisherigen Interpretation europäischen Rechts wurde Beziehern einer Rente aus Deutschland mit dänischen Wohnsitz zwar eine Pflichtmitgliedschaft in der Krankenversicherung der Rentner (KVdR) auferlegt, Leistungen aus dieser Versicherung durften jedoch nicht in Deutschland erbracht werden, da die dänische Krankenversicherung vorrangig zu nutzen war.
Im Oktober 2005 erklärte das Bundessozialgericht (Az: B I KR 02/04 bzw. B I KR 04/04) anhand zweier Fälle von Rentenbeziehern mit Wohnsitz in Frankreich und Belgien diese Praxis als rechtwidrig. Wie die Krankenversicherung zukünftig derartige Fälle bearbeitet bleibt aufgrund der Aktualität des Urteils abzuwarten.

Indtil dato har den tyske pensionskasse i delstaten Slesvig-Holsten administreret min pension. Har de nye strukturer for pensionskasserne i Tyskland indflydelse på min pension?

De nye strukturer har ikke nogen umiddelbar indflydelse på din pension. Der er sket ændringer og omstruktureringer inden for administrationen med det resultat, at alle pensionkasser i Tyskland nu går under betegnelsen ”Den tyske Pensionskasse” (”Deutsche Rentenversicherung”). De enkelte pensionskasser beholder deres respektive arbejdsområder, sålænge medlemmerne ikker bliver informeret om andet. Yderligere oplysninger fås under www.deutsche-rentenversicherung.de

Bislang wurde meine Rente bei der Landesversicherungsanstalt verwaltet. Hat die Organisationsreform der Rentenversicherungsträger Auswirkungen auf meine Rente?

Die neue Organisation der Rentenversicherung hat unmittelbar keinen Einfluß auf einen Rentenanspruch. Es handelt sich um eine Verwaltungsumstrukturierung, bei der nun alle Träger unter dem Namen Deutsche Rentenversicherung auftreten. Die einzelnen Träger behalten ihre Zuständigkeit zumindest bis die Versicherten über Neuerungen informiert werden. Nähere Informationen findet man im Internet unter www.deutsche-rentenversicherung.de